色悠悠亚洲一区二区_成人av在线一区二区三区_色婷婷久久一区二区三区麻豆_麻豆精品精华液_樱花影视一区二区_99国产精品视频免费观看_日韩欧美国产一区二区三区_亚洲一区二区三区自拍_国产精品无码专区在线观看_欧美久久久久免费

首頁 > 資訊 > 財經 > 正文

【財經分析】東方紅資管劉銳:立足產業周期與遠期價值 科技投資要學會“做減法” 世界熱點

2023-05-23 16:41:15來源:新華財經

新華財經上海5月23日電(記者杜康)自投資生涯伊始,東方紅資管基金經理劉銳就專注于科技創新方向。劉銳表示,科技投資要分散行業配置以平滑波動,更要學會“做減法”,從產業周期遴選有前景的行業,提高交易勝率。對于今年以來爆火的AI等熱點板塊,他表示,市場往往會高估短期波動,卻低估長期影響。在當前位置仍看好TMT行業中蘊含的長期投資機會。

科技板塊投資要學會“做減法”


(資料圖)

相較其他領域,科技板塊的業績波動更大,在市場風險偏好改變時也更敏感。在投資實踐中,劉銳意識到,其“真正”賺到的收益,其實來自兩個方面。一方面,在行業景氣階段,能夠把好的公司挑出來重倉持有;另一方面,在行業預期向下時,能夠及時減倉,減少虧損。“好的時候賺到錢,差的時候少虧錢,投資組合就能有不錯的凈值表現。”

說來簡單,但選到“對”的公司、“對”的行業并非易事。劉銳表示,在行業的選擇上,其希望“做減法”。

“我會根據長周期和短周期篩選6至7個行業,作為階段重點研究和跟蹤的方向,確保能捕捉到產業風口變化。”劉銳表示,科技成長領域覆蓋的子行業大概有四五十個。如果同時去跟蹤,會對很多行業的變化不夠敏感。“我在做模擬組合時,曾經嘗試同時追蹤更多行業,投資效果并不好。即便一些公司能賺錢,收益也會被組合中的其他公司消耗掉。”

“做減法”的出發點是產業周期。劉銳表示,會從長周期和短周期兩個維度觀察產業景氣度。長周期,是指產業在3至5年,乃至10年間的大趨勢;中期則是觀察行業某些核心指標和變量在一兩年內的變化;短期則是圍繞板塊季度或半年業績進行投資決策。

“以云計算、電動汽車、光伏、創新藥為例,均屬于產業界和投資界達成共識的、可跟蹤的長周期板塊。游戲、軍工行業的投資更偏短周期,因此,我會看重這些板塊的階段性業績表現。”劉銳說。

作為一名研究TMT行業起步的成長風格基金經理,劉銳一直強調行業配置的均衡,不希望成為“貝塔型”賽道基金經理。他表示,凈值的彈性應該主要來自個股業績的彈性,而非對某個賽道貝塔過度暴露。行業分散和均衡配置,也是其控制回撤的關鍵所在。

熱點下需要冷思考 看好TMT板塊投資機會

劉銳還談到了對人工智能等熱點板塊的看法。

今年初,ChatGPT因其展現出的邏輯對話和流暢交互能力,并點燃了市場對人工智能板塊的熱情,相關概念個股掀起漲停潮。市場經歷一段瘋狂的上漲后,又陷入激辯,爭論板塊泡沫是否已經過大。

作為TMT板塊的長期跟蹤者,劉銳表示,市場往往會高估短期的波動,卻低估長期的影響。“我認為AI是長周期板塊,AI在各個細分行業的應用,是未來空間最大的方向。我不會因為短期股票有機會,就覺得這個行業很好;也不會因為短期股票沒有機會,就覺得這個行業不行。長周期行業投資的關鍵,在于敏銳地等待機會,選擇合適的買入時點。”

劉銳介紹,成長股在市場形成一致預期之前,估值往往是“快速膨脹”的。當市場形成一致預期的時候,大多數成長板塊的估值已經達到了一個遠期的天花板。 “我傾向于在行業上行期,或在市場形成一致預期之前,保持相對樂觀,對高估值有一定的容忍度,而非糾結于當期有沒有利潤兌現。”

基于對產業周期的判斷,劉銳十分看好TMT板塊的一些投資機會。一是國內政策對數字化、信息化發展的大力支持,以及未來大概率落地的訂單帶來的基本面的變化;二是半導體領域自主可控取得的進展;三是AI技術帶來的跨越式進步。

不過,劉銳也提醒,成長股投資,什么時候賣也是關鍵點,這要求投資者對行業基本面的變化足夠敏感。熱度高的板塊,在市場預期發生改變時下跌會更早。

“不可否認,現在AI板塊可能存在局部過熱。這也是一貫以來的規律,當新鮮事物出現時,很多投資者傾向于從感性認知出發,而非理性判斷。我們觀察到,隨著投資者對AI帶來的技術變革形成一致預期,一個有趣的現象是,投資者把下游所有可能的應用全部考慮了一遍。這其中肯定有誤判,隨著技術的推進,大家會逐漸形成更準確的認知。”劉銳說。

鑒于市場對AI帶來的真正中長期影響低估,劉銳建議,“應注意尋找真正長期受益于產業趨勢的企業,這其中蘊藏著投資機會。”

編輯:翟卓

關鍵詞:

責任編輯:孫知兵

免責聲明:本文僅代表作者個人觀點,與太平洋財富網無關。其原創性以及文中陳述文字和內容未經本站證實,對本文以及其中全部或者部分內容、文字的真實性、完整性、及時性本站不作任何保證或承諾,請讀者僅作參考,并請自行核實相關內容。
如有問題,請聯系我們!

關于我們 - 聯系方式 - 版權聲明 - 招聘信息 - 友鏈交換 - 網站統計
 

太平洋財富主辦 版權所有:太平洋財富網

?中國互聯網違法和不良信息舉報中心中國互聯網違法和不良信息舉報中心

Copyright© 2012-2020 太平洋財富網(www.dnf5588.net) All rights reserved.

未經過本站允許 請勿將本站內容傳播或復制 業務QQ:3 31 986 683

 

色悠悠亚洲一区二区_成人av在线一区二区三区_色婷婷久久一区二区三区麻豆_麻豆精品精华液_樱花影视一区二区_99国产精品视频免费观看_日韩欧美国产一区二区三区_亚洲一区二区三区自拍_国产精品无码专区在线观看_欧美久久久久免费
久久久国产一区二区三区四区小说| 一本色道a无线码一区v| 婷婷夜色潮精品综合在线| 欧美一区二区三区系列电影| 国产成人免费xxxxxxxx| 亚洲激情自拍偷拍| 精品欧美乱码久久久久久| 成人福利视频网站| 久久不见久久见免费视频7| 亚洲欧美一区二区久久| 亚洲精品在线网站| 制服视频三区第一页精品| 97精品超碰一区二区三区| 九九**精品视频免费播放| 亚洲三级电影全部在线观看高清| 欧美一区二区三区在| 亚洲图片自拍偷拍| 一区二区三区影院| 一个色综合网站| 欧美天堂亚洲电影院在线播放| 成人h版在线观看| 国产精品私房写真福利视频| 久久九九久精品国产免费直播| 91成人在线免费观看| 色综合亚洲欧洲| 欧美性感一区二区三区| 五月天网站亚洲| 久久亚洲免费视频| 亚洲人成精品久久久久久| 欧美日韩国产一级片| 日韩午夜电影在线观看| 精品少妇一区二区三区免费观看| 日韩免费电影一区| 国产欧美日韩久久| 一区二区久久久久| 日韩欧美久久久| 日本视频一区二区三区| 国产91丝袜在线播放九色| 色久优优欧美色久优优| 久久99热这里只有精品| 一区二区三区久久| 久久精品亚洲麻豆av一区二区| 欧美丝袜丝交足nylons| 成+人+亚洲+综合天堂| 精品系列免费在线观看| 亚洲电影一级片| 国产成人免费在线观看不卡| 亚洲制服丝袜av| 国产一区二区不卡老阿姨| 97精品久久久久中文字幕| 蜜臀av一区二区三区| 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 91蜜桃在线观看| 久久先锋影音av鲁色资源 | 韩国一区二区三区| 欧美色图在线观看| 97se亚洲国产综合自在线不卡| 国内精品嫩模私拍在线| 日韩高清国产一区在线| 日韩高清欧美激情| 美女高潮久久久| 日韩激情中文字幕| 91九色最新地址| 成人免费的视频| 2024国产精品| 久久综合狠狠综合久久激情| 欧美不卡视频一区| 久久蜜臀精品av| 国产精品三级久久久久三级| 国产欧美日韩综合| 国产精品欧美经典| 一区二区三区成人在线视频| 亚洲国产日韩a在线播放性色| 亚洲成人精品在线观看| 伊人婷婷欧美激情| 无吗不卡中文字幕| 国产亚洲1区2区3区| 日韩女优毛片在线| 国产精品久久毛片a| 久久精品夜色噜噜亚洲aⅴ| 国产精品电影一区二区| 99久久国产综合精品女不卡| 91精品国模一区二区三区| 久久99久久99小草精品免视看| 国产日产亚洲精品系列| 欧美一区二区三区在线观看| 色天天综合色天天久久| 欧美第一区第二区| 国产精品一级在线| 国产欧美一区二区三区网站| 一级特黄大欧美久久久| 在线一区二区视频| 国产一区二区三区在线看麻豆| 欧美v国产在线一区二区三区| 欧美日韩精品欧美日韩精品一| 成人精品视频一区二区三区尤物| 国产一区二区三区国产| 视频一区二区三区在线| 亚洲视频一区在线| 自拍视频在线观看一区二区| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载 | 欧美精三区欧美精三区| 91精品国产综合久久福利| 欧美电视剧免费观看| 成人激情黄色小说| 亚洲人成小说网站色在线| 91麻豆精品久久久久蜜臀| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 亚洲最新视频在线播放| 99麻豆久久久国产精品免费| www.一区二区| 91亚洲男人天堂| 99久久久国产精品| 丁香五精品蜜臀久久久久99网站| 性欧美疯狂xxxxbbbb| 亚洲福中文字幕伊人影院| 亚洲精品乱码久久久久久久久 | 中文字幕一区三区| 欧美性做爰猛烈叫床潮| 久久国产生活片100| 日本久久一区二区| 亚洲成人免费电影| 日韩电影一二三区| 亚洲国产成人va在线观看天堂| 国产视频一区二区三区在线观看| 日本韩国欧美一区二区三区| 国精产品一区一区三区mba桃花| 97久久超碰精品国产| 国产亚洲美州欧州综合国| 九九九精品视频| 色综合中文字幕国产| 蜜芽一区二区三区| 日韩极品在线观看| 狠狠色综合日日| 天堂资源在线中文精品| 99精品欧美一区二区蜜桃免费| 精彩视频一区二区三区| 91视频免费观看| 欧美tk—视频vk| 亚洲风情在线资源站| 99精品视频在线观看| 日韩精品一区二区三区在线| 午夜欧美视频在线观看 | 国产精品人妖ts系列视频| 欧美色窝79yyyycom| www.欧美日韩| 国产精品色在线观看| 国产精品888| 国产清纯在线一区二区www| 91在线免费播放| 亚欧色一区w666天堂| 91免费视频网址| 一个色综合av| 欧美a级理论片| 一区二区三区在线影院| 在线观看免费成人| 天涯成人国产亚洲精品一区av| 在线综合视频播放| 五月婷婷综合激情| 久久免费偷拍视频| 福利91精品一区二区三区| 国产精品美女久久久久久久网站| 色婷婷综合在线| 国产成人超碰人人澡人人澡| 亚洲少妇中出一区| 精品国产123| 欧美人与z0zoxxxx视频| 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片| 黄网站免费久久| 一区二区三区 在线观看视频| 日韩欧美国产wwwww| 5月丁香婷婷综合| 在线免费不卡电影| 国产超碰在线一区| 国产精品66部| 日韩成人av影视| 免费成人美女在线观看| 午夜久久福利影院| 亚洲r级在线视频| 性做久久久久久| 亚洲国产一二三| 中文字幕在线一区免费| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载| 成人欧美一区二区三区视频网页 | 国产精品理伦片| 国产色综合一区| 亚洲日本丝袜连裤袜办公室| 中文字幕不卡一区| 亚洲猫色日本管| 久久精品国内一区二区三区| 理论电影国产精品| 成人动漫视频在线| 一本色道亚洲精品aⅴ| 99在线精品免费| 精品美女在线播放| 九九在线精品视频| 99国产麻豆精品| 久久这里只有精品6| 精品一区二区久久| 欧美久久久久久久久久|